铜仁高新区30余家企业共破招工难题

铜仁高新区30余家企业共破招工难题

        “现在企业是越来越难做了，虽然订单量不断增长，可就是招聘不到人来做工。”“在招聘难的大形势下，我们公司持续加大宣传力度，不断提高用人待遇，依然无法解决用工荒”“我们需要大量的一线技术工人，可不可以加强校企合作，双方优势互补，着力解决我们用工荒”……铜仁高新区园区企业中宇智能通讯、中通电杆、宅尚等企业纷纷提出了用工需求和建议方案。

会议现场

元月4日，铜仁高新区党工委委员、组织人事部部长李跃槟组织召开园区企业招工交流会。园区30余家企业分别介绍了目前用工情况、薪酬待遇、用工缺口及招聘条件等基本情况，重点交流了在企业文化建设、人才培养储备等方面的经验，商讨制定了2017年新春招工方案。日前，铜仁高新区党工委委员、组织人事部部长李跃槟带队深入各高校和职业学校走访调研，了解铜仁市的人才结构，为园区企业招工提供方向。

李跃槟会上强调，各级各部门要根据各企业用工需求，深入周边高校和职校走访调研，了解人才结构，为企业引进专业性技术人才。组织人事部要组织招工分队，深入各区县开展招工宣传，引导和动员广大群众来高新区就业，用好“产业扶贫”这张牌，打好组合拳，着力解决企业用工，同时带动广大群众脱贫致富。对用工需求要分类对待，采取集市招聘会、校企合作、人才市场等不同方式开展招聘活动，充分发挥企业的主体作用，政府的帮扶作用，化解招工难题，全力保障园区企业投达产用工需求，助力企业又好又快发展。（王天勇  刘泽进）