铜仁高新区：向“为官不为”亮剑

今年以来，铜仁高新区聚焦扶贫、环保、项目建设等领域，采取上下联动、纠建并举、严肃问责等形式，扎实开展为官不为专项整治工作。1至5月，共处理为官不为干部5名，其中党纪处分2人，诫勉谈话3人。 

整治对象全覆盖。把为官不为专项整治工作延伸到全区每一名党员干部，包括享受财政补贴的聘用人员、村支两委、村民组及其他从事公务的所有人员，确保整治工作全面铺开、不留死角，切实形成一级抓一级齐抓共管的工作格局。 

对号入座不遮丑。将为官不为的具体表现梳理为违反党的政治纪律、政治规矩和组织纪律，工作落实不力，敷衍塞责不敢担当，群众观念淡漠等5个大类29个小项，对存在问题不护短不遮丑，实行对号入座限期整改。 

失职追责零放过。区纪检监察部门按照自查从轻、被查从严原则，加大对懒政怠政、为官不为问题的查处力度。同时，做好纪律审查后半篇文章，对查处案件全部指名道姓公开曝光并同步开展警示教育，达到查处一案警示一批教育一片效果。 

纠建并举促长效。针对专项整治中曝露出来的问题和薄弱环节，建立整改台帐，及时查缺补漏，并以制度形式固定下来，从根本上解决好党员干部“为官不为”问题，推进干部作风建设规范化、常态化。（涂山伟）

责任编辑;刘泽进